kariéra
Duben 29, 2024

V zkušební době: To byste měli vědět

Nemocný jít do práce? jasný případ dobře zamýšlených, ale špatně provedených! A to je také pravda (nebo především), když jste stále v zkušební době. Protože pokud jste nemocní, nemůžete dát 100 procent, ale zaměstnavatel by měl vidět, jak dobré jsou vaše dovednosti. A: Zvyšujete riziko nakažení jiných zaměstnanců nebo zákazníků. Neohrožuje však ukončení v zkušební době, když jsem nemocný?

Nemoc v zkušební době = ukončení?

Chytili jste velké nachlazení a jedete na pár dní domů? to je dobré! Žádný rozumný zaměstnavatel nechce, abyste se táhli do práce a možná i nakazili kolegy. Ačkoli pravda v Zkušební lhůta dvou týdnů podle § 622 odst. 3 německého občanského zákoníku (BGB) (v kolektivní smlouvě však mohou být stanovena různá pravidla). Krátká nemoc však obvykle není důvodem pro ukončení pracovního poměru ze strany zaměstnavatelů.

Nemoc v zkušební době? měli byste to udělat

Patogeny bohužel nezohledňují příznivé nebo nepříznivé časy. A: Každý onemocní, takže se nemusíte bát! Aby se v novém zaměstnání nic nepovedlo, měli byste věnovat pozornost několika věcem v nemocné zprávě:

Zavolejte co nejdříve zaměstnavateli telefonicky, V závislosti na společnosti byste měli podat zprávu svému nadřízenému nebo oddělení lidských zdrojů.
Někteří zaměstnavatelé již vyžadují první den nemoci lékařský certifikát, ostatní pouze od třetího dne, Zkontrolujte, co bylo zaznamenáno v pracovní smlouvě! Ve společnosti vás předem informujte, který kanál pro špatnou zprávu je obvyklý (telefonicky, poštou nebo dokonce kurýrní službou?). Jste ve společnosti stále čerství, má smysl hrát bezpečně a rychle se odhlásit telefonicky. I když máte v úmyslu navštívit lékaře, kontaktujte nejprve zaměstnavatele a ne poté. Při návštěvě lékaře bez předchozího objednání se může stát, že budete muset čekat déle. Váš zaměstnavatel však možná bude muset v krátké době přeplánovat nebo najít náhradu.
Jste stále nemocní a máte jednu následovat certifikát od doktora, musíte to také udělat včas Zpráva. Určitě že v nemocném dopisu není mezera! Váš lékař vás učiní i. d. R. se zpětně neodhlásí nemocným. Takže: Pokud váš certifikát skončí ve středu, měl by být váš následný test platný od čtvrtka a měli byste samozřejmě informovat svého zaměstnavatele o prodloužené nepřítomnosti v práci.

Pokud máte špatný pocit o tom, jak fáze nemoci dorazila k zaměstnavateli, můžete požádat o rozhovor o vašem návratu a objasnit, jak nejlépe vyrovnat ztracený čas a práci. Pokud je zaměstnavatel velmi přísný, pokud jde o dovolenou, můžete mu také v případě potřeby nabídnout prodloužení zkušební doby.

Nemoc v zkušební době? kdo platí?

Onemocněli jste během zkušební doby a odhlásili jste se správně? To splňuje důležitý předpoklad pro pokračující plat. Ale budete nemocný během prvních čtyř týdnů, zaměstnavatel nemusí platit žádnou mzdu ani plat, aby mohl snížit mzdy. Ale nebojte se: vaše zdravotní pojišťovna skočí a vyplácet nemocenské dávky. Osvědčení o pracovní neschopnosti musí být zpravidla předloženo zdravotní pojišťovně do jednoho týdne (§ 49, čl. 1, abs. 5, Sozialgesetzbuch), jinak bude nemocenská dávka pozastavena.

Pokud nemoc trvá déle, než je čekací doba 4 týdnů, pak zaměstnavatel vyplatí plat po dobu nejvýše šesti týdnů. Do tohoto období se započítávají různá období nemoci na základě stejné příčiny, Pokud jste nemocní po dobu šesti týdnů nemocenské, máte nárok na nemocenské. Od svého poskytovatele zdravotního pojištění již zpravidla obdržíte dopis s informacemi o tom, co dělat před koncem období.

Máte-li jakékoli dotazy ohledně práce, můžete si také vyměnit nápady v naší komunitě ChroniquesDuVasteMonde!